Morelia, Michoacán.- El titular del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en Michoacán, José Miguel Ángel Van-Dick Puga celebró la entrada en vigor de la ley federal que le da derechos laborales y seguridad social a las y los trabajadores de aplicaciones digitales.
Lo anterior al reconocer los riesgos de vida que sufren quienes se dedican a atender pedidos por aplicación:
«Esto es una ley para todo el país, pero en particular, todas las personas que trabajan en aplicaciones tienen un trabajo de altísimo riesgo, y más en temporada de lluvias. Nosotros vamos a ver cómo se van a incrementar los accidentes en motocicleta».
La reforma a la Ley Federal del Trabajo otorga beneficios para los trabajadores subordinados, que generen ingresos iguales o superiores a un salario mínimo, tendrán los derechos como: seguros del IMSS por riesgo de trabajo, enfermedad o maternidad; cesantía en edad avanzada y vejez; Guarderías y prestaciones sociales, como centros recreativos, deportivos y actividades del IMSS, entre otros derechos.
El titular del IMSS en Michoacán recordó la.importancia de la relación patrón-trabajador, y los derechos que conllevan, tal como se efectúa en países desarrollados, mencionó.
«Los países altamente desarrollados son desarrollados porque hay una relación directa con el aseguramiento de la población. Tienen derecho a todos. No hace falta ninguna ley incluyente. Incluye todos. Y eso es lo que ofrece el Instituto Mexicano del Seguro Social. Sean enfermedades nuevas, sean enfermedades crónicas, sean enfermedades degenerativas. Y ese es el objetivo».
Para Michoacán la estadística de trabajadores en aplicación que comenzarán a gozar de sus derechos laborales, comenzará en el momento de que estos se vayan registrando, afirmó Van-Dick Puga.
